학부 인턴은 원래 다 이런가요??

그렇군요... 원래는 교수님께서 인턴 관리를 직접 하시는 것이 맞군요 제가 속한 곳은 대학원생이 전적으로 인턴들을 관리해서... 그냥 선배가 시키면 하는? 방식입니다 선배한테 들어온 의뢰를 왜 제가 하는지, 선배 논문에 쓸 데이터를 왜 제가 측정하는지 이유를 찾지 못했고 그냥 잡일을 시키는 존재인것만 같아 실험실을 나오기로 마음먹었습니다. 교수님 귀한 시간 내주셔서 댓글 달이주셔서 감사합니다.

앞서 말씀드렸던 것 처럼 분야가 다르기에, 참고만 하셨으면 좋겠습니다
조금 더 길게 적자면, 사실 학부생 인턴들과 weekly/bi-weekly 면담을 하다보면 학생들이 정말 아무것도 모르는 경우가 많습니다
석사과정 학생들도 그러는데 하물며 학부생들은 어떨까요
그런데 그렇다고 이게 비정상이 아니라 오히려 모르는게 당연하죠
해당 분야를 잘 모르지만 관심이 있어서 공부하려고 온 친구들이고, 그렇기에 무엇을 어떻게 공부해야되는지 알려주고 그걸 잘 공부해왔나 체크하는 정도로만 면담을 진행합니다
그리고 저의 경우에는 학부생 인턴이 나중에 저희 연구실로 대학원 진학을 위해 컨택을 할 경우 학생을 받을지 말지 판단하기 위하여 직접 관리하는 것도 있습니다
아마 화학/생명 분야가 아닐까 싶은데 해당 분야는 그렇게 실험실 분위기에 익숙해져 가는게 정상일지도 모릅니다
이건 제가 해당 분야와 접점이 없어서 뭐라 말씀드리기 어렵습니다
다른 분들이 답변해주실 것이라 생각합니다
다만 피보나치님이 인턴 중인 연구실에 대해 제가 우려되는 부분은 "6.언제나 일을 시켜도 된다는 마인드를 가진 선배들" 입니다
이런 분위기가 박사과정-석사과정 사이에서도 or 박사과정고년차-박사과정저년차 사이에서도 만연한지를 보셔야될 것 같습니다

분야는 화학 쪽이 맞습니다. 일단 제가 봐온 바로는 선배님들끼리는 그러지 않는 것 같습니다. 랩미팅 중에 각자 스케줄을 조율하고 기간을 정해서 하는 것으로 알고 있습니다. 근데 저는 퇴근후, 혹은 새벽, 심지어 수업중에도 업무 지시 카톡, 전화를 받은 적이 있었습니다.. 이건 주관적인 느낌이지만 그냥 잡일하는 사람으로 대우받는 느낌을 받은 적이 많습니다... 그냥 OO한테 시켜~ 이런 식입니다. 사수가 있는 인턴은 이런 잡일을 아예 안하구요... 제가 미처 서술하지 못한 부분들이 많이 있네요 죄송합니다..

사수가 있는 인턴들은 언제 인턴을 시작해서 언제 사수가 배정되었는지도 한번 알아볼 수 있다면 판단에 도움이 될 것 같습니다
아랫분께서 말씀하신것처럼 충분히 시킬만한 일들이고, 어느정도 시간이 흘러야 사수가 배정되는 시스템이라면, 아직 사수가 없어서 마땅히 할 일이 없는 프루스트님에게 그 일이 돌아가는 것일 수도 있다고 봅니다
(그렇다고 막 대하는건 당연히 잘못된 것이고, 다른건 몰라도 새벽에 연락하는건 아니라고 생각합니다)

정말 감사합니다! 사수 있는 인턴은 관심분야가 일치해서 그렇게 매칭이 된 것이고 저는 관심분야가 있지만 지금 랩에서는 하지 않습니다만 그나마 가까운 랩이 여기밖에 없어서 1년동안 한 것입니다. 성심성의껏 댓글 달아주셔서 정말 감사합니다 큰 도움 되었습니다!! 교수님이신 것 같은데 좋은 밤 되십시오!

와 이런 연구실이 있구나...
제가 늘상 생각하던것이 바로 이거였는데...
대학원생이 대학원생이나 인턴을 가르칠 의무나 권한이 없는데
그걸 교수와 인턴, 석사들은 너무 당연하게 생각하죠. 거의 90프로 이상이.

명목상이라도 교육비로 추가 인건비 주는거 정말 좋네요.
그리고 교수가 직접 학생들 관리하는거 정말 쉽지 않은데 존경스럽네요.
교수들 정말 바쁩니다.

댓글 감사합니다! 심한 정도라고는 생각이 들지는 않지만, 데이터 분석의 경우 제가 공저자로 들어가지는 않습니다. 의뢰받은 경우도 선배님 이름으로 진행된 것으로 알고 있습니다. 저기에 서술하지는 않았지만, 인간관계? 저랑 핏이 잘 안맞는 부분들이 있어서 나오려고 하는 것도 있습니다. 댓글 다시한번 감사드립니다.