연구실 구성원들의 실력도 중요한가요?

2023.05.08

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AI (컴퓨터비전) 분야 대학원 입시를 바라보고 있는 학부생입니다.

A 연구실은 교수님은 별로지만 내부 인원들이 실적이 좋고 실력이 있는 편입니다.
B 연구실은 교수님이 좋고 지원도 많지만 내부 인원들의 실력이 부족하고 실적이 별로 없습니다. 신생랩이기도 합니다.
두 정보 모두 믿을만한 내부 정보원으로부터 얻은 정보입니다.

지금까지 학부 인턴을 해본 경험으로는 이쪽 분야는 상대적으로 협업의 영향이 적다고 느꼈습니다.
그래서 B 연구실에서도 잘만 한다면 좋은 실적을 낼 수 있을 것 같아 고민입니다.

어떤 연구실에 지원하는 것이 좋을까요?
고견을 부탁드립니다.

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댓글 16개

용감한 존 케인즈*

2023.05.08

구성원의 실력은.. 동기부여엔 득이되지만 실질적으로 득보기는 어렵습니다. 코웍한다고해도 동일한 수준 아니면 어짜피 주저자를 못먹기때문에.
오히려 좋은주제 싹다빨리고 잔처리해야할수도있어요.

어짜피 대학원실적은 교수가 1차적이고 2차적인건 코웍하는 타랩실입니다. 구성원실력이 별로면 거기서 조금만눈에 띄어도 교수님눈에 들어올테니 그쪽이 좋아보이네요

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귀여운 백석*

2023.05.08

저라면 B가서 에이스가 되겠음. 신생랩이면 교수님이 좋은 주제도 많이 갖고 계시겠네. 좋은 논문들 몰빵될 수있는 좋은 기회

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2023.05.08

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A 가세요....

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