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원칙적으로 1저자는 글쓰기 기준입니다 위의 댓글들은 뭣도 모르는 것 같구요 적어주신 기여 비율이 사실이라면 꼭 글쓰기가 아니라 다른 부분들을 봐서도 충분히 공동 1저자 가능합니다 다만 연차가 낮아 본인의 기여 퍼센트를 객관적으로 파악했는지는 의심이 드네요 보통 연차가 낮으면 객관적으로 보지 못하고 본인한테 유리하게 판단하고 억울해하는 경우가 많아서요
공동 1저자를 달고 싶다고 말 할 수 있는 상황일까요?

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이제 막 석사과정 시작한 학생들은 대다수가 자신의 기여를 과대평가합니다. 써놓으신 퍼센트지가 객관적이라면 공동1저자 가능합니다. 그러나 저는 질문자께서 과연 정말로 저만큼 기여하셨는지 회의적입니다. 석사 1년차의 주저자 논문은 그 자체로는 큰 의미 없다고 봐서 욕심 부릴 필요는 없다고 생각해요 어차피 박사과정, 포닥 때 실적으로 승부가 갈리는거라서요. 그 이후 PI가 돼서도 물론 실적 중요하지만 일단 자리잡는데까지는... 아무튼 저자 문제는 지도교수님과 상담해보세요.
공동 1저자를 달고 싶다고 말 할 수 있는 상황일까요?

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k>=ist>sp>>>>yk>>>>>>>ssh 이런 느낌인데 연구환경만 따지면
전반적인 연구 환경으로 나열한다면

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저는 외국 사는데 연봉 낮고 대우 안좋아도 연구에 진짜 미친 오타쿠들이 가는게 정출연이라고 생각합니다 .사기업 급 맞춰줘라, 워라밸 갖춰줘라 따지면 끝이 없죠. 실제로 지금 제가 있는 국가도 박사들이 가는 탑정출연 연봉이 사기업 학사졸들의 반토막입니다.
(펌글) ETRI 에트리 젊은 박사 연봉 떼와서 임금피크제 들어가는 책임급 연봉보전 문제

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저는 갠적으로 위대가리도 내리는게 맞다고 생각하는데 이미 올린걸 내리는건 힘들다고 봅니다 그럼 생각해봅시다. 병사월급을 올렸더니 부사관 장교들이 박탈감 느낀다고 월급 올려달라고 하고, 이제는 공무원까지 월급 올려달라고 합니다. 이 모든 사람의 월급을 올려주는게 맞을까요? 그러면 다른 국민은 어떻게 생각할까요? 세금으로 운영하는 곳이란 자각을 좀 가지세요 아니면 사기업 가던가요
(펌글) ETRI 에트리 젊은 박사 연봉 떼와서 임금피크제 들어가는 책임급 연봉보전 문제

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본문이 수정되지 않는 박제글입니다.

컨택 메일 어떻게 해야 할까요..?

2024.07.14

2

214

컨택 메일을 보내야 할 지 보내지 말아야 할 지 고민이 돼 질문 작성을 하게 되었습니다.

처음에는 A 연구실 컨택 및 입학을 위해 6월 말 중 교수님께 면담 요청과 입학 전 인턴에 대해 메일을 드렸습니다.

하지만 A 교수님께서는 인턴은 불가능하고 면담은 7월 중순에 다시 메일을 달라고 하셨습니다.

그러다 입시 준비를 하다가 다른 연구실을 찾게 되었고, 같은 대학 다른 학부 B 연구실 교수님과 컨택 및 면담을 진행했습니다.

그래서 결국 입시도 B 연구실 쪽 학부로 지원을 한 상태입니다.

이럴 때 교수님께 연락을 드리는 게 예의일까요, 아님 드리지 않는 게 예의일까요..?

인턴 요청을 2월과 6월 두번 드렸다가 모두 거절 하셔서 그냥 다른 곳을 찾아본 것인데.. 괜히 또 메일을 드렸다가 바쁘신 시간만 빼앗는 게 아닐까 걱정이 돼 질문드려요..

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댓글 2개

2024.07.14

연락이 먼저 오시면 그때 거절의사 밝혀주세요

2024.07.15

먼저 할 필요는 없음.

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