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가장 핫한 댓글은?
- ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
역사적으로 KIST가 먼저 생겼고, 거기서 파생된 기관이라 KIST와 비슷하면서도 구별되게 하려고 그런거에요ㅋㅋㅋ
솔직히 카이스트 조금 오글거리는거
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- 미국 교수가 뭐 엄청 대단하신 분들인 줄 아네.
미국에서 교수 하다가 한국 교수로 온 사람이 태반인데.
하여간 세상물정 모르는 애들이 익명성 뒤에 숨어서 부끄러운 줄 모르고 나서지. 밖에서는 찍 소리도 못하면서.
한국 학계보면 쭉정이들이 신세한탄하는 모임같다 ㅋㅋ
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- 누가 대학원 입학하라고 했나요?
너무 재미없고 끔찍해요
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- 서울, 그것도 고려대에 계셨던 분이 P로 가는 경우가 있었나요?
요즘 컴퓨터 비전에서 고려대가 P대보다 잘 나가나요?
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- ML 하는사람인데 포스텍 비전이 이제는 고대랑 비교를 당하네 라는 생각이 먼저드네요.
고대가 물론 잘하는 교수님도 계셨고, 또 최근에 좋은 교수님도 많이 뽑아서 많이 좋아진게 사실이긴 합니다.
하지만 포스텍은 멏년 전 부터 계속 잘 하고 있었고 거기서 나온 논문들 몇몇은 CV의 각 세부분야에서 유명한 논문들도 많습니다. 그래서 유명한 교수님도 많은데 가장 대단했던건 그 교수님들이 다 아직 젊었기 때문에 'CV는 포스텍이 장난아니다' 라는 말이 자주 나왔습니다.
마지막으로, 포스텍은 여전히 규모(교수님 및 대학원생의 수)가 그리 크지 않은 것을 꼭 고려해야 한다고 생각합니다. 그런 관점에서 봤을 때, 포스텍은 최소한 CV 분야에서는 오히려 서울대보다 더 좋은 성과를 내고있는게 아닌가 라고 개인적으로 생각합니다.
요즘 컴퓨터 비전에서 고려대가 P대보다 잘 나가나요?
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기업에서 석사를 뽑는 이유가 뭔가요?
Stephen Jay Gould*
2021.01.08
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글 보면 석사로 취업하면 학사가 2년뒤에 할 수있는 일을 한다고 많이들 그러시는데,
그러면 기업에서 석사 이상 우대, 석사 학위 필수를 걸어놓고 뽑는 이유가 뭔가요?
그런거 없이 미리 학사로 다 뽑아놓고 기업 입맛에 맞게 키우면 되는 거아닌가 해서요.
사원이 어리바리할 2년(석사기간으로 치면)을 회사말고 대학원에서 구르고, 2년어치의 돈도 안줘도 되면 회사입장에서 이득이라서 석사 뽑는 건가요?
그러면 기업에서 석사 이상 우대, 석사 학위 필수를 걸어놓고 뽑는 이유가 뭔가요?
그런거 없이 미리 학사로 다 뽑아놓고 기업 입맛에 맞게 키우면 되는 거아닌가 해서요.
사원이 어리바리할 2년(석사기간으로 치면)을 회사말고 대학원에서 구르고, 2년어치의 돈도 안줘도 되면 회사입장에서 이득이라서 석사 뽑는 건가요?
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앗! 저의 실수!
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2021.01.08
2021.01.08
2021.01.08